Дефицит кадров: на Уральской ТЭЦ не хватает специалистов

Через несколько лет на Уральской ТЭЦ некому будет работать. Доля персонала до 40 лет в последние годы значительно сократилась, - передает корреспондент Almaty.tv.

На предприятии остро ощущают нехватку токарей, электрослесарей тепловых сетей и сварщиков. Теплоэлектроцентраль города работает 60 лет в режиме высокой ответственности. Это крупнейшее предприятие региона. Но не первый год отмечается большая текучка кадров. Приходится удерживать пенсионеров, говорят представители теплоисточника. Понимают, что от качества работы зависит социальное благополучие населения. Объект снабжает тепловой энергией около двух тысяч зданий, включая жилые дома, детские сады, учебные заведения и учреждения здравоохранения. Сейчас на ТЭЦ активно готовятся к нынешнему предстоящему сезону.

- Дефицит специалистов у нас остаётся, это слесари и сварщики, проблема большая в этом. Сейчас многие смотрят на зарплату. Зарплата у нас, конечно, низковатая, молодёжь не хочет к нам приходить, стараемся удерживать своих работников, где-то премировать, где-то делать условия, чтобы удержать работников, - рассказал заместитель генерального директора АО «Жайыктеплоэнерго» Бекболат Камешов.

Читайте также: Нелегальные майнеры едва не оставили без света город Рудный