Дуальное обучение: рабочие профессии становятся всё более привлекательными для молодежи

12.09.2025 в 21:24

В большинстве случае практика студентам оплачивается и есть возможность остаться на предприятии

К примеру, в Алматы, из свыше 30 000 поступивших в колледжи, более 7 000 студентов выбрали такие специальности как повар, автомеханик, сварщик и другие. Их в этом году почти на 300 человек больше, чем в прошлом. Все дело в том, что найти работу для выпускников таких профессий стало легче. Во время обучения молодёжи предоставляют практику с оплатой и возможностью трудоустройства, - передает корреспондент Almaty.tv. 

В автосервисе, где еженедельно принимают больше 40 машин – от легковых до грузовых – работа кипит всегда. Мастера не только ремонтируют и обслуживают транспорт, но и делятся опытом с будущими автомеханиками. Каждый год сюда на практику приходят студенты Алматинского автомеханического колледжа. А лучшие из них остаются в команде. Так к примеру, двое выпускников, прошли путь от стажёров до настоящих мастеров своего дела. ¤Один из них – 19-летний Наиль Бабаев. Три года назад он пришел сюда на практику, а сегодня уже квалифицированный сотрудник предприятия.

«Я работаю геометристом, вот, уже год на официальной должности. До этого два года проходил профессиональную практику, на этом же предприятии. Сначала работал обычным автомехаником, потом меня повысили на должность геометриста. Очень нравится работа, я доволен своей профессией», - поделился геометрист Наиль Бабаев.

Довольных своей профессией молодых людей становится с каждым годом больше. В Алматы работает почти 20 колледжей, где студенты получают не только теоретическую базу, но и навыки на предприятии. Особую роль в этом играет дуальное обучение: ребята с первого курса знакомятся с профессией на практике, и именно это помогает большинству выпускников без труда найти работу.

«Очень многие предприятия у нас работают по дуальному обучению. 83% наших выпускников трудоустраиваются именно по своей специальности. Мы помогаем трудоустроиться, у нас есть Центр карьерного роста и трудоустройства выпускников. С 2014 год наш колледж участвует в дуальном обучении. Ежегодно выпускаются около 300 студентов, которые обучаются именно по дуальному обучению», - рассказала заместитель директора колледжа Гулим Омирбекова.

Практика длится 9 месяцев и является одним из решающих этапов в жизни. В основном она оплачиваемая, что повышает мотивацию трудиться, а также дает студентам чувство финансовой самостоятельности.

«У них идет форма наставничества, за что им тоже отдельно оплачивают заработную плату. Если студент проявляет себя с хорошей стороны, в первую очередь это, конечно, дисциплина. По этому критерию мы их принимаем на работу», - отметил руководитель завода Фархад Ергешов.

Эта система дает отличные результаты, делятся специалисты. Так, в прошлом году алматинские колледжи окончили около 23 500 студентов. Более 94% из них уже трудоустроены. Рабочие профессии становятся всё более востребованными, а государственная поддержка открывает для молодых специалистов новые возможности.

Маржан Манапова, Ернат Болатбек - телеканал Almaty TV.

Читайте также: Цифровой прорыв: Восточный Казахстан делает ставку на технологии будущего